為提升集團(tuán)公司安全管理效能，強(qiáng)化互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力，2025年5月16日，山東匯通能源集團(tuán)有限公司人力資源部協(xié)安全運(yùn)營(yíng)中心組織召開(kāi)了能源板塊業(yè)務(wù)骨干專題培訓(xùn)會(huì)，聚焦“燃?xì)庥脩舭踩珯z查實(shí)務(wù)”與“互聯(lián)網(wǎng)輿情管控及危機(jī)應(yīng)對(duì)”兩大主題，為各部門“充電蓄能”，此次培訓(xùn)約41名業(yè)務(wù)骨干參與。

　　安全檢查“手把手”，擰緊用戶用氣“安全閥”

　　16日上午山東匯通能源集團(tuán)有限公司總裁助理兼安全運(yùn)營(yíng)中心副總經(jīng)理譚永濤圍繞 “城鎮(zhèn)燃?xì)庥脩舳税踩珯z查”這一課題，開(kāi)啟了精彩的授課。譚總憑借其多年深耕燃?xì)獍踩I(lǐng)域積累的豐富經(jīng)驗(yàn)，從燃?xì)獍踩闹匾郧腥?，?qiáng)調(diào)燃?xì)獍踩粌H關(guān)系到用戶的生命財(cái)產(chǎn)安全，更是企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的基石。

　　為了讓理論知識(shí)更易于理解，譚總結(jié)合真實(shí)發(fā)生的燃?xì)獍踩鹿拾咐M(jìn)行分析，在講解某居民家中因燃?xì)夤艿览匣l(fā)爆炸的案例時(shí)，譚總詳細(xì)剖析了事故發(fā)生的原因，日常檢查的疏忽導(dǎo)致管道老化問(wèn)題未被及時(shí)發(fā)現(xiàn)。他指出，在燃?xì)庥脩舳税踩珯z查中，哪怕是一個(gè)小小的細(xì)節(jié)都可能成為引發(fā)事故的導(dǎo)火索，因此必須做到細(xì)致入微、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范。

　　在實(shí)際檢查要點(diǎn)與流程的講解上，譚總采用圖文并茂的方式，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)骨干們逐一梳理。從燃?xì)獗?、燃?xì)庠畹臋z查方法，到燃?xì)夤艿赖耐庥^檢查與氣密性檢測(cè)，再到對(duì)用戶家中燃?xì)馐褂铆h(huán)境的評(píng)估，每一個(gè)環(huán)節(jié)都進(jìn)行了詳細(xì)闡述。

　　在培訓(xùn)過(guò)程中，譚總通過(guò)“安全檢查繞口令”的方式與各業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行互動(dòng)，他用每一句繞口令所關(guān)聯(lián)的安全檢查知識(shí)，引導(dǎo)業(yè)務(wù)骨干們進(jìn)行小組討論回答，從而進(jìn)一步深化了大家對(duì)安檢問(wèn)題的理解和應(yīng)對(duì)能力。

　　輿情管控“劃重點(diǎn)”，織密網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險(xiǎn)“防護(hù)網(wǎng)”

　　經(jīng)過(guò)了午休之后，下午 14 時(shí)，培訓(xùn)進(jìn)入第二階段。首先人力資源部的同事為大家準(zhǔn)備了“猜字謎”小游戲，為大家的下午培訓(xùn)學(xué)習(xí)助助力，并為答對(duì)的各業(yè)務(wù)骨干發(fā)放了小禮品。

　　隨后，數(shù)據(jù)平臺(tái)發(fā)展中心副總經(jīng)理沈振茹以 “互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的企業(yè)輿情管控與危機(jī)處理” 為主題，為業(yè)務(wù)骨干們帶來(lái)了一場(chǎng)緊跟時(shí)代步伐的知識(shí)分享。

　　為了讓大家更好地理解輿情傳播的特點(diǎn)與規(guī)律，沈總首先通過(guò)案例，如最近比較熱議的“山東城市服務(wù)學(xué)院男生為救同學(xué)而耽誤考試”這一話題，展現(xiàn)了互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代信息傳播的速度與廣度。從事件的起因、發(fā)展到最終的解決，進(jìn)行了全方位的剖析。在當(dāng)今社交媒體高度發(fā)達(dá)的環(huán)境下，企業(yè)的任何一個(gè)小問(wèn)題都可能在短時(shí)間內(nèi)引發(fā)廣泛關(guān)注，形成輿論風(fēng)波，對(duì)企業(yè)形象和聲譽(yù)造成嚴(yán)重影響。因此，企業(yè)必須重視輿情管控與危機(jī)處理，將其提升到戰(zhàn)略高度。

　　培訓(xùn)課上，沈總通過(guò)“釘釘一星事件”“河南小學(xué)慘案”等正反案例，生動(dòng)形象地為大家講解了輿情處置過(guò)程中的誤區(qū)與正確處置方式，同時(shí)提醒大家在日常工作中要樹(shù)立輿情管控意識(shí)，發(fā)現(xiàn)輿情及時(shí)上報(bào)并妥善處置，確保各類輿情得到及時(shí)有效解決。

　　最后，此次培訓(xùn)活動(dòng)的成功舉辦同樣離不開(kāi)人力資源部的精心籌備。為了確保培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性和實(shí)用性，與兩位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)課件進(jìn)行了反復(fù)打磨，為培訓(xùn)質(zhì)量提供了有力保障。同時(shí)，人力資源部還在培訓(xùn)場(chǎng)地布置、設(shè)備調(diào)試、后勤服務(wù)等方面做了大量細(xì)致的工作，為參訓(xùn)人員營(yíng)造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

　　未來(lái)，集團(tuán)公司將以此次培訓(xùn)為契機(jī)，持續(xù)關(guān)注行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)和員工實(shí)際需求，開(kāi)展更多有針對(duì)性的培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力和綜合實(shí)力。相信在全體員工的共同努力下，山東匯通能源集團(tuán)有限公司必將在能源行業(yè)的發(fā)展道路上邁出更加堅(jiān)實(shí)的步伐，書寫更加輝煌的篇章。